新课程的教学目标可分为两类

新课标教学目标分为：知识与技能目标，过程与方法目标，情感、态度与价值观目标。 1、知识与技能：即每门学科的基本知识和基本技能。 2、过程与方法：即让学生了解学科知识形成的过程、“亲历”探究知识的过程；学会发现问题、思考问题、解决问题的方法，学会学习，形成创新精神和实践能力等。

  需求分析是软件定义时期的最后一个阶段，它的基本任务是准确地回答“系统必须做什么”这个问题。 需求分析所要做的工作是深入描述软件的功能和性能，确定软件设计的限制和软件同其它系统元素的接口细节。 以下是一些需求分析辅导的建议：1. 理解问题的数据域和功能域：需求分析人员需要了解问题和解决方案的各个方面的数据和功能，包括数据流、数据内容和数据结构等。 2. 自顶向下、逐层分解问题：需求分析人员需要将复杂问题分解成更小的组成部分，以便更好地理解和分析。 这种自顶向下、逐层分解的方法可以帮助分析人员专注于每个小问题，并逐步解决问… UPerform-优普丰敏捷咨询代表国际Scrum Alliance 联盟，2007年由华人企业家李国彪先生创立，师从Scrum发明人Ken Schwaber，将Scrum认证培训和敏捷社区活动引入，累计培训超过2万人。 同时为上百家企业提供了咨询顾问服务，辅导落地和转型，注重工程能力、思维潜力等人员成长，培养多位CSP敏捷教练，影响达10万人。 在华的12位SA最高级认证讲师及教练（CST/CEC/CTC），有10位出自优普丰。 团队翻译和撰写了10多本著作，如《Scrum敏捷项目管理》、极限编程旗手Uncle Bob的《Clean Agile》、Martin Fowler的《重构》等书籍和视频。

教学目标可以分为三个层次：一是课程目标；二是课堂教学目标；三是教育成才目标。 这也是教学的最终目标。 教学科目（学科）是教学内容的基本门类。 课程是指各个教学科目与课外活动的综合。